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Espace potentiel de mobilité intégrant tous les métiers et emplois d’une même famille professionnelle à l’échelle intersectorielle, la filière-métiers…
Comment faire remonter le travail au niveau de la gouvernance d’une entreprise ?
Vient de paraître, aux éditions Érès, l'ouvrage "Défaire le capitalisme, refaire la démocratie. Les enjeux du délibéralisme" des universitaires Eric…
Ce numéro souligne combien la professionnalisation est un processus complexe qui implique des acteurs multiples. Les articles de ce numéro montrent,…
Parution de la revue Education Permanente n° 223 intitulée "L'introuvable qualité en formation". Ce dossier est dirigé par Paul Santelmann, ancien…
Les représentants du personnel (RP) au sein des entreprises ne sont pas des représentants des salariés comme les autres. Ils négocient directement…
Agents de services hospitaliers, serveuses, assistantes maternelles, secrétaires, hôtesses d'accueil ou de caisse, policiers, agents de sécurité,…
Face à la crise du Covid-19, les PME sont particulièrement exposées. Une enquête réalisée par la Confédération des petites et moyennes entreprises…
À la mi-mars 2020, l’épidémie de Covid-19 a imposé un arrêt partiel ou total d’activités jugées « non essentielles », quand d’autres sont mobilisées…
C’est une tendance actuelle, une tendance forte. Qu’elle soit spécifique à une génération – la génération Y – ou qu’elle soit un mouvement de fond lié…
Vient de paraître, aux éditions L'Harmattan, l'ouvrage "L'orientation tout au long de la vie. Théories psychologiques et pratiques de…