RÉSERVER MA PLACE :
. Je m'inscris pour participer en présentiel : débattre directement avec Tessa Melkonian et échanger ensuite avec les participants autour d'un verre (participation gratuite, inscription obligatoire).
Lieu : Forum104, 104 rue de Vaugirard - 75006 Paris.
. Je m'inscris pour participer en distanciel : vous recevrez les informations d'accès quelques jours avant l'événement (participation gratuite, inscription obligatoire).

L'intervenante : 

Tessa Melkonian est professeure de management et de comportement organisationnel et directrice de la Leadership Academy for New Futures à l’emlyon business school. Ses recherches portent sur la question de l’écologie personnelle, de l'influence des perceptions de justice et d'exemplarité sur la coopération des salariés en situation de changement et sur la performance collective en situations extrêmes. 

En 2013, elle a reçu le prix académique de la recherche en management décerné par le Syntec pour ses travaux sur les réactions des salariés en situation de fusions/acquisitions et, en 2016, le prix de la meilleure recherche francophone décernée par l’AGRH.

Elle intervient aujourd’hui auprès de nombreuses entreprises sur la question de la performance collective et de la dimension humaine de la gestion du changement.

Tessa Melkonian est l’auteure de plusieurs ouvrages et chapitres d’ouvrages parmi lesquels :

- « Leadership 2050 : préparer les managers d'aujourd'hui au leadership de demain » (avec Thomas Gauthier, Thierry Nadisic et Thierry Picq, éditions Dunod, 2026)
- « Il n’était pas taillé pour ce genre de poste » (dans Les managers aussi vivent des injustices, éditions Dunod, 2025)
- « Gestion en contextes extrêmes » (avec Thierry Picq, dans Encyclopédie de la stratégie, EMS Éditions, 2022)
- « Pourquoi un leader doit être exemplaire ? Comportement, coopération, exigence » (UGA éditions, 2019)

Elle a également publié plusieurs articles dans des revues académiques françaises et internationales, dans des revues professionnelles parmi lesquels :

- « Prendre soin de ses salariés : quid du dirigeant ? » (avecThierry Picq, dans Le Journal de l'École de Paris du management 2026/1 n° 174)
- « Former les managers à l’orientation client : le rôle clé de la prise de perspective » (avec Brigitte Auriacombe, dans Décisions Marketing 2020/3 n° 99)
- « Performance collective : quels enseignements des contextes extrêmes ? » (avec Cécile Godé et Thierry Picq, dans la Revue française de gestion 2016/4 n° 257)

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