Dans ce contexte, l’Iddri, en collaboration avec son partenaire Étonnamment, Si., a souhaité mener l’enquête auprès d'un échantillon de Français sur ce sujet du travail, à l'articulation des transitions écologique et numérique et des transformations profondes qu'elles impliquent, en adoptant une méthodologie originale, qui combine dialogue collectif et test de récits. Ceci afin de mieux comprendre les perceptions et les attentes des citoyens, et d'identifier des voies praticables entre travail et écologie.

Cette enquête révèle un manque : les récits politiques actuels sont usés et décalés par rapport à l’expérience commune du travail ; les travailleurs racontent une expérience plus riche du travail, qui n’est pour eux ni un loisir, ni un fardeau, et attendent des récits adéquats. 

La transition écologique est perçue comme un contexte avec lequel nous devons composer, fait de contraintes et d’opportunités, mais elle ne constitue pas un projet qui motiverait en soi les aspirations, les attentes et les critiques des travailleurs. Au cours d’un débat sur le travail, elle est bel et bien présente dans la parole des discutants, mais elle n’est pas au premier plan...

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L'Institut du développement durable et des relations internationales (Iddri) est un institut indépendant de recherche sur les politiques et une plateforme de dialogue multi-acteurs. L'Iddri identifie les conditions et propose des outils pour placer le développement durable au cœur des relations internationales et des politiques publiques et privées.