Cette conférence propose d'explorer trois grandes dimensions : le "modèle français" du travail, ses implications sur le temps de travail, et la quête de sens dans un monde professionnel en mutation. En réunissant des praticiens et des chercheurs, ces échanges visent à éclairer les tensions et opportunités actuelles, tout en réfléchissant à des pistes d'évolution pour conjuguer performance, bien-être et attractivité du modèle français.
La première table-ronde examinera les particularités du modèle français, marqué par des normes sociales et juridiques fortes, telles que la durée légale de travail, la protection des salariés et la centralité de la négociation collective. Les intervenants discuteront des forces et limites de ce modèle face à la globalisation, aux nouvelles attentes générationnelles et à la digitalisation. Quels ajustements sont nécessaires pour garantir sa durabilité dans un contexte économique et sociétal en constante évolution ?
La seconde table-ronde explorera les liens entre les modalités de travail (télétravail, horaires flexibles, 4 jours/semaine) et les attentes en matière de sens et d’épanouissement personnel…
La FNEGE (Fondation Nationale pour l'Enseignement de la gestion des Entreprises) est une Fondation au service de l’excellence de la Formation et de la Recherche en Sciences de Gestion et Management en France.
Bpifrance Le Lab est le laboratoire d'idées de Bpifrance qui fait émerger des connaissances sur et pour les PME-ETI à travers ses travaux. Il « fait le pont » entre le monde de la recherche et celui de l’entreprise…
